Unijny projekt pilotażowy "EU Talent Pool - Pilot"
umożliwia osobom z Ukrainy objętym ochroną czasową
na terenie Unii Europejskiej stworzenie swojego CV,
aby pokazać je zweryfikowanym pracodawcom z Polski
oraz pracodawcom z UE w bazie CV na portalu EURES.
Polska Sieć EURES bierze udział w pilotażu dzięki czemu umożliwia dodatkowe usługi dla uchodźców z Ukrainy oraz polskich pracodawców w celu ułatwienia łączenia poszukujących pracy z Ukrainy z polskimi i unijnymi pracodawcami.
Osoby z Ukrainy, które opuściły swój kraj z powodu wojny i są objęte ochroną czasową mają bezpłatny dostęp do następujących usług:
- informacje i doradztwo nt. życia i pracy w Polsce oraz w innych państwach członkowskich UE/EFTA, w tym nt. poszukiwania pracy w każdym wojewódzkim i powiatowym urzędzie pracy oraz wojewódzkiej komendzie OHP
- dostęp do samoobsługowych usług online na portalu EURES oraz polskiej stronie internetowej EURES w formie dostępu do:
- informacji nt. warunków życia i pracy w Polsce oraz w UE/EFTA,
- przeglądania bazy ofert pracy,
- rejestracji profilu zawodowego w bazie CV w ramach projektu pilotażowego "EU Talent Pool - Pilot".
Równocześnie polscy pracodawcy poszukujący pracowników z Ukrainy mogą zarejestrować się na portalu EURES i przeszukiwać CV kandydatów do pracy z Ukrainy a także cudzoziemców z państw członkowskich UE/EFTA.
Konto można zarejestrować na portalu EURES za pośrednictwem EU-Login a następnie skorzystać z funkcji Znajdź kandydatów (Find candidates).
PROJEKT TRWA OD 10 PAŹDZIERNIKA 2022 r. DO 4 MARCA 2023 r. Z MOŻLIWOŚCIĄ PRZEDŁUŻENIA NA KOLEJNE MIESIĄCE.
