Okres realizacji: 01.04.2008 – 31.03.2013
Główny cel i opis projektu:
Celem nadrzędnym realizowanego projektu jest podnoszenie efektywności oraz jakości usług świadczonych przez pośredników pracy i doradców zawodowych oraz zwiększenie potencjału kluczowych pracowników Publicznych Służb Zatrudnienia. Poprzez zwiększenie liczby pośredników pracy i doradców zawodowych zwiększy się dostępność, jakość i efektywność ich usług. Przyczyni się to do zwiększenia zdolności do zatrudnienia osób pozostających bez pracy i stworzenia warunków rozwoju aktywności zawodowej w powiecie gliwickim, jak również do ułatwienia realizacji wszelkich programów na rzecz aktywizacji osób bezrobotnych.
Beneficjenci ostateczni:
Grupą docelową jest PUP Gliwice oraz jego kluczowi pracownicy, zajmujący się usługami rynku pracy.
Formy wsparcia realizowane w ramach projektu:
-
zatrudnienie 7 pośredników pracy oraz 3 doradców zawodowych,
-
sfinansowanie szkoleń dla 20 kluczowych pracowników PUP Gliwice z zakresu prawidłowego funkcjonowania i organizacji poradnictwa zawodowego, pośrednictwa pracy, organizacji i realizacji szkoleń dla osób bezrobotnych, zarządzania i realizacji projektów.
